Дата рождения: 26 февраля 1973 года
Место рождения: город Воронеж
Образование: в 1996 году с отличием окончила Воронежскую медицинскую академию по специальности «Лечебное дело».
1996 - 1997 - проходила интернатуру в медико-санитарной части Воронежского механического завода, по окончании которой сразу же начала свою работу в медико-социальной экспертизе.
Ученая степень: доктор медицинских наук. Год присуждения 2010 г.
Трудовая деятельность:
1997 - 2004 работала в бюро МСЭ кардиологического профиля № 2 врачом – специалистом по реабилитации. Одновременно с основной деятельностью вела научную работу, в 2003 году защитила кандидатскую диссертацию.
В 2004 году переведена в экспертный состав № 5 главного бюро МСЭ на должность врача-терапевта по реабилитации инвалидов.
С декабря 2005 года по май 2013 года - начальник организационно-методического отдела в ФГУ «Главное бюро МСЭ по Воронежской области», врач-терапевт по реабилитации инвалидов в экспертном составе № 5 Главного бюро МСЭ.
С июня 2013 года – исполняющий обязанности руководителя - главного эксперта по медико-социальной экспертизе ФКУ «Главное бюро МСЭ по Воронежской области» Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
С сентября 2013 года по октябрь 2017 года руководитель - главный эксперт по медико-социальной экспертизе ФКУ «Главное бюро МСЭ по Воронежской области» Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
31 октября 2017 года Указом губернатора Воронежской области назначена руководителем департамента социальной защиты Воронежской области.
6 октября 2023 года назначена Министром социальной защиты Воронежской области.
Автор рационализаторского предложения, более 80 печатных работ, в том числе 16 — в изданиях, рекомендуемых Высшей аттестационной комиссией. В 2011 году заняла третье место во Всероссийском конкурсе «Лучший врач года».
Имеет сына и дочь.
В соответствии с постановлением правительства Воронежской области от 23.12.2013 № 1132 «Об утверждении Положения о департаменте социальной защиты Воронежской области Воронежской области» руководитель Департамента:
1. Организует работу Департамента в соответствии с возложенными на него задачами и функциями.
2. Представляет в управление государственной службы и кадров правительства Воронежской области предложения о структуре Департамента, штатной численности и фонде оплаты труда работников Департамента для утверждения в установленном порядке.
3. Организует перспективное и текущее планирование деятельности Департамента.
4. Определяет функции структурных подразделений департамента и утверждает должностные регламенты гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Воронежской области в департаменте.
5. Вносит в управление государственной службы и кадров правительства Воронежской области предложения о проведении конкурсов на замещение вакантных должностей и формирование кадрового резерва Департамента.
6. Вносит предложения представителю нанимателя в отношении государственных гражданских служащих Департамента:
• о назначении на должность и освобождении от должности;
• о применении мер поощрения и применении дисциплинарных взысканий;
• о формировании графика отпусков и внесении изменений в него;
• о командировании;
• о профессиональном развитии.
7. Вносит предложения представителю нанимателя о разработке должностных регламентов на вакантные должности и определении должностных обязанностей государственных гражданских служащих Департамента.
8. Вносит в установленном порядке предложения о награждении работников Департамента и подведомственных государственных учреждений, а также других лиц, осуществляющих деятельность в установленной сфере, государственными наградами Российской Федерации, ведомственными наградами федеральных исполнительных органов государственной власти, наградами Воронежской области, о представлении их к поощрению губернатором Воронежской области и правительством Воронежской области.
9. Представляет Департамент в органах государственной власти, судебных органах, контрольных и надзорных органах, органах местного самоуправления, государственных и негосударственных организациях по вопросам, входящим в компетенцию Департамента.
10. Выступает без доверенности от имени Департамента, заключает договоры, контракты, соглашения и совершает иные действия от имени Департамента. 11. Подписывает документы, в том числе приказы, в пределах компетенции Департамента.
12. Назначает и освобождает от должности в установленном порядке руководителей подведомственных государственных учреждений, принимает решение об их поощрении и применении к ним дисциплинарных взысканий.
13. Применяет к сотрудникам департамента, замещающим должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы, руководителям подведомственных государственных учреждений и иных организаций меры поощрения и налагает на них дисциплинарные взыскания.
14. Утверждает:
• уставы подведомственных государственных учреждений и организаций по согласованию с исполнительным органом государственной власти области, уполномоченным в сфере управления имуществом Воронежской области;
• трудовые договора с руководителями подведомственных государственных учреждений;
• бюджетную смету на содержание департамента и сводную бюджетную смету подведомственных государственных учреждений и организаций в пределах, доведенных в установленном порядке объемов соответствующих лимитов бюджетных обязательств.
15. Участвует в заседаниях коллегий, комиссий и других коллегиальных органов, созданных при губернаторе Воронежской области и правительстве Воронежской области.
16. Дает поручения по вопросам деятельности Департамента, обязательные для исполнения работниками Департамента, а также руководителями подведомственных государственных учреждений.
17. Осуществляет прием граждан и представителей юридических лиц.
18. Решает иные вопросы, отнесенные к полномочиям Департамента.